部门职责：

负责集团组织结构和人员编制的拟订，人力资源管理制度与流程制订，薪酬和福利、个人绩效、干部管理、培训、招聘、劳动合同、社会保险、考勤和休假、执行绩效考核结果、晋升、职称技能、人事代理、人事劳动统计报表，劳动信访，协调劳动内部争议。党委日常工作、纪检、企业文化建设，工会与群团工作，企业宣传。与上级对口业务部门的对接，完成公司领导和上级业务部门交办的其他事项。

部长    张雪枫 0451-55196608    

副部长   姜薇